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iso三體系是從質量、環境和職業健康安全三個方面對企業進行全方位的規范管理，這三個體系標準適用的范圍廣，在全國已有幾百萬家企業政府以及服務組織順利獲得認證，今天小編就來帶大家看看這些的認證有什么作用！   

ISO9001：質量管理體系，專門針對企業的質量管理，過程管理，很多大客戶要求企業必備這項。

ISO14001：環境管理體系，針對企業的生產環境，排污，節能環保，企業通過也就達到了降低環保處罰風險。

ISO45001：職業健康安全管理體系，企業通過也就達到了降低工傷事故發生的風險，也可針對企業的員工健康安全，企業福利，職業病，安全防備有很好的提高。

    從三體系的三個方面就能看出來體系認證的目的是強化產品品質，為企業規避產品責任以及有助于企業自我改進能力的提高！從推行國際化的質量體系認證讓企業通過內部執行迅速提高企業經濟效益和社會效益！通過認證機構的認證監督也可以擴大企業的市場占有率。

同時有效的避免產品責任，近幾年發達國家把原有的"過失責任"轉變為"嚴格責任"如果廠方能夠提供iso9001質量認證證書，便可免賠。對于企業的自我改進，iso9001帶給企業許多新的交流、學習的機會，在“內”，精心策劃的推廣活動，可以成為前所未有的消除隔閡，增進相互了解的機會，并且可以借此機會消除死角，改變不利發展的積習。

改變企業的習慣這些事情不能做：

不能正確的認識體系認證，對于企業來說企業管理人員或者相關監督人員覺得企業只要活得ISO認證就可以了，不會在質量上有任何問題，從而導致很多企業市場下降，產品質量不合格經濟效益下降等！    

    組織機構混亂，不合理協調性差，質量管理職能停留在表面，對于需要改進以及產品開發的工作很難進行，從而導致難以適應市場需要導致地位下降！

質量管理人員參差不齊很多企業的質量培訓工作做不到位，導致質量管理人員的文化素質不能得到提高，并且很多質量管理人員在統計技術的應用中沒有按照科學的方法進行管理不僅導致產品質量的下降，而且質量體系也難以保證。

質量管理體系拿到證書只是一個開始，表明了企業已經可以按照ISO的相關規定進行運行和改進了因此，在企業中持續不斷的對管理進行更新、改進是促進管理體系的不斷完善的重要方式。企業在管理體系的改進的過程中，應該使每一個職工對質量改進形式一種觀念，并且在質量改進的過程中，應該全面貫徹預防為主的思想，積極尋求改進的機會和方法。

企業管理體系是一種不斷循環的動態發展模式，企業對管理體系中的組織結構和產品資源的更新、改進都是一次進步的體現，不僅可以提高企業管理體系的效益，為企業和用戶提供更多的效益，而且對企業不斷發展壯大也具有重要的作用。

    綜上所述，企業必須對體系認證有正確的認識，不斷加強管理體系的完善，保證管理體系的正常運行，才能保證企業不斷的發展壯大。隨著經濟網絡化，經濟全球化的發展，企業體系認證只是企業管理體系的一個新開始，如果想要保證企業持續穩定的發展，必須保證企業體系的有效的運行；保證管理體系的不斷的完善，深化，并努力提高企業的管理水平。所以我們應該通過質量管理體系讓自己利于重要位置！